津南---派遣公司-津南---派遣-恒通企业

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    2024-6-8

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这种模式适用于一些流动性较大的岗位或者需要精简人力成本的行业。具体来说,津南---派遣,用人单位可以---于自己的业务,而委托的人力资源公司则提供的化人力资源管理相关服务。双方签订劳动合同,约定用人方式、期限、工作内容等相关信息。这种方式下的人员被称为“劳务派遣人员”,一般属于临时工性质。在享受待遇上,一般来说会参照相应职位的正式职工标准,但可能会存在一定的差别。
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